哇哈哈启力优秀如何复制-心动力销售

优秀如何复制-心动力销售天之云地之雾
又到寒假，裹着羽绒，瑟缩在上海的寒风中，等待迪士尼的花车巡游。马子跃游行队伍仿佛带着光和热二战大兵 ，所到之处，人们的面庞被欢乐照亮。
队伍中穿着薄纱起舞的演员，用眼神，用表情杵臼之交 ，用每一个动作，拼尽全力，在相遇的霎那，向你传递欢乐。
我见她只一瞬，她已经足足这样跳了30分钟李卫辞官，一天两次卧龙吟巡查，一年365天，寒冬酷暑，都是这样。
队伍中几乎每一个演员都带着这样的光彩。
这是训练出来的吗赌王出山？
国内也有其他大型游乐园，巡游的服装道具更加豪华，配着欢快的音乐，只是演员们像在完成一桩苦役。酷热的天，背着那样的行头起舞，该是辛苦的吧江湖有鱼。
第一次在香港见到巡游演员欢乐的笑脸蕾切尔薇姿，我想，迪士尼的待遇应该很好哇哈哈启力，演员的工作应该很好玩，瞧这些演员这么快乐。
站在寒风中，再次看着演员们用眼神尝试点亮观众四角粽，突然感觉到，虽然他已经跳了千百遍，可是他明白，每一个站在风中的观众，可能是千里迢迢来到这里爱拍夏佐，而且此生可能就只来这一次王江民。
他希望在这交会的刹那，尽全力带给你欢乐，带给你难忘的回忆。然后，他看到你的笑脸，得到了回馈与鼓舞，因而跳得更加投入。
可是，这样的员工是怎样培养出来的呢？
在企业内部的每一个岗位上伊路德人，真正优秀的员工是心脑手并用的。
在行为层面进行最佳实践萃取与训练，已经有比较成熟的方法。
电光火石间的思维决策过程如何进行还原萃取呢？这隐形的部分又如何训练检查呢？
还有那捉摸不定的内心，如何还原萃取专家的内心状态，又如何迁移复制到其他员工身上去呢？
《萃取3.0技术与应用》公开课，通过心脑手三层萃取还原技术，深度萃取专家智慧，全面复制专家，培养激活员工王敏清。
课程时间：
2018年3月15/16/17日三天（周四周五周六）
课程地点：
北京市朝阳区望京地区（具体地点待报名确认后通知）
学员对象：
企业资深培训经理、教研经理、课程开发经理妻高一筹，企业资深内训师
讲师顾问：
李文德/刘静楠/王谋
价格：
7980元/人
课程内容：
模块一：时代转型需要萃取3.0
? 自测与分享：培训人的人生曲线与职业生涯复盘
? 课程范例：从萃取1.0到萃取3.0
? 萃取的三层内容
模块二：榜样案例开发
1、好案例会说话
什么情况下企业需要开发榜样案例
榜样案例的价值：赋予能量/赋予能力
案例开发的常见四大问题
范例：好案例的标准
案例开发三步曲
2、选定主题找对人
明确主题
聚焦业务场景
优选专家
3、案例访谈
以挑战为中心的四步深度访谈法
C1故事概要讲解（STAR或记叙文）
C2关键点梳理（以挑战为中心划分关键阶段或关键点）
C3深度还原（关键行为、关键决策、关键动机）、多维剖析
C4对目标理经验（结果评价、原因分析、经验总结）
访谈技巧：让专家乐于分享的提问与回应
访谈中的常见问题与注意事项
访谈者心态
4、案例撰写
案例库撰写要点与模板
案例课撰写要点与模板
模块三：场景知识萃取
1、 通用知识 vs 场景知识
2、 场景知识萃取四步曲
定主题找专家
定标准找挑战
讲故事挖金子
做提炼好复制
3、 企业常见三种场景知识的萃取范例
服务
销售
基层管理（员工激励）
4、 好的萃取师的内在准备
安琪拉的灰烬模块四：情境课程设计
1、讲师定位：教 vs 学
2、课程结构：勾-学-练-结
激发兴趣四要点
学习输入五步骤
练习组织四步骤
查收获三动作
总结与分享
报名联系：丁老师 18610281581
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